开考专业 |
主考学校 |
2022-10-22 |
2022-10-23 |
||
|
|
09:00~11:30 |
14:30~17:00 |
09:00~11:30 |
14:30~17:00 |
3020205 |
嘉兴学院 |
03706 思想道德修养与法律基础 |
00341 公文写作与处理 |
12656 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 |
00144 企业管理概论 |
人力资源管理，(Human Resource Management，简称HRM)，人事管理的升级，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。它是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。也是公司一个重要的职位。学术界一般把人力资源管理分八大模块或者六大模块：1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理。诠释人力资源管理六大模块核心思想所在，帮助企业主掌握员工管理及人力资源管理的本质。
