根据IPMA的界定，直接薪酬可以分为两大类，它们是（　）。

A：固定薪酬和可变薪酬

B：实际薪酬和名义薪酬

C：差异薪酬和非差异薪酬

D：维护性薪酬和激励性薪酬

答案：

A

解析：

IPMA界定的直接薪酬形式就是固定薪酬和可变薪酬这两大类。